Femeile din România care au născut sau au adoptat copii pot beneficia de reducerea vârstei standard de pensionare, dacă îndeplinesc condițiile prevăzute de lege. Facilitatea poate varia între șase luni și trei ani și jumătate, în funcție de numărul copiilor crescuți.
Prevederea este inclusă în Legea nr. 360/2023 și urmărește să recunoască efortul depus de mame pentru creșterea copiilor. Spre deosebire de alte state europene, unde sunt acordate puncte sau perioade suplimentare la calcularea pensiei, România permite reducerea directă a vârstei de pensionare.
Măsura nu se acordă însă automat tuturor mamelor. Pentru a beneficia de ea, solicitantele trebuie să îndeplinească stagiul complet de cotizare contributiv prevăzut de legislația pensiilor și să dovedească faptul că au crescut copiii până la vârsta cerută de lege.
Cu cât se reduce vârsta de pensionare
Reducerea este stabilită în funcție de numărul copiilor născuți și crescuți sau adoptați și îngrijiți în familie:
Pentru un copil, vârsta standard de pensionare se reduce cu șase luni.
Pentru doi copii, reducerea este de un an.
Pentru trei copii, mama poate ieși la pensie cu un an și șase luni mai devreme.
Pentru patru copii, reducerea ajunge la doi ani.
Pentru cinci copii, vârsta de pensionare scade cu doi ani și șase luni.
Pentru șase copii, reducerea acordată este de trei ani.
În cazul mamelor care au crescut șapte copii sau mai mulți, vârsta standard de pensionare se poate reduce cu trei ani și șase luni.
Astfel, o femeie care a crescut cel puțin șapte copii poate beneficia de reducerea maximă prevăzută de această facilitate. Momentul exact al pensionării diferă însă de la o persoană la alta, în funcție de vârsta standard aplicabilă și de stagiul de cotizare realizat.
Condițiile care trebuie îndeplinite
Prima condiție esențială este realizarea stagiului complet de cotizare contributiv. Simplul fapt că o femeie a născut sau a adoptat unul ori mai mulți copii nu este suficient pentru acordarea reducerii.
În cazul copiilor biologici, mama trebuie să demonstreze că i-a crescut până la vârsta de 16 ani. Pentru copiii adoptați, legea impune ca aceștia să fi fost crescuți în familia adoptivă pentru o perioadă de cel puțin 13 ani.
Facilitatea se aplică exclusiv pensiei pentru limită de vârstă. Ea nu schimbă automat condițiile pentru alte categorii de pensie și trebuie solicitată în momentul depunerii dosarului.
Reducerea acordată mamelor poate fi cumulată cu alte reduceri ale vârstei standard de pensionare prevăzute de legislație. Este vorba, de exemplu, despre avantajele acordate persoanelor care au lucrat în condiții speciale sau deosebite, dacă sunt îndeplinite cerințele legale pentru fiecare situație.
Documentele necesare la dosar
Pentru recunoașterea perioadei de reducere, solicitanta trebuie să depună documentele care dovedesc numărul copiilor și îndeplinirea condițiilor privind creșterea acestora.
Dosarul trebuie să includă certificatele de naștere ale copiilor. În cazul adopției este necesară hotărârea definitivă prin care aceasta a fost încuviințată.
De asemenea, trebuie prezentată o declarație pe propria răspundere prin care mama confirmă că a crescut copiii până la vârsta stabilită de lege sau, în cazul adopției, pentru perioada minimă obligatorie.
Documentele sunt analizate de casa teritorială de pensii împreună cu celelalte acte necesare pensionării. Reducerea se acordă numai după verificarea îndeplinirii tuturor condițiilor.
Mamele interesate trebuie să țină cont că facilitatea nu înlocuiește stagiul complet de cotizare și nu permite pensionarea anticipată doar în baza numărului de copii. Avantajul constă în scăderea vârstei standard de pensionare după ce toate cerințele legale au fost îndeplinite.
Cu cât poți ieși mai devreme la pensie și ce documente trebuie să pregătești? Vezi calculul complet pentru fiecare număr de copii în linkul din primul comentariu.